HR / Office Administrator
Evantis Talent Solutions ดูงานทั้งหมด
- กรุงเทพฯ
- งานประจำ
- ฟูลไทม์
สถานที่ปฏิบัติงาน: กรุงเทพมหานคร (Hybrid)เกี่ยวกับเราEvantis Talent Solutions เป็นบริษัทจัดหางานที่เติบโตอย่างรวดเร็ว เชี่ยวชาญด้านการสรรหาบุคลากรสาย IT, SAP และ Executive Search ครอบคลุมประเทศไทยและภูมิภาค APAC เรากำลังมองหา Office Administrator ที่มีความกระตือรือร้น มีความเป็นระบบ และพร้อมสนับสนุนการดำเนินงานประจำวันของบริษัท รวมถึงประสานงานด้านการเงินและ HR พร้อมทั้งช่วยทีมทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพมากขึ้นโดยใช้เครื่องมือดิจิทัลสมัยใหม่ รวมถึงโซลูชันด้าน AIหน้าที่และความรับผิดชอบงานธุรการและสนับสนุนสำนักงานดูแลอุปกรณ์สำนักงาน ประสานงานกับผู้ให้บริการ และดูแลความเรียบร้อยภายในสำนักงานสนับสนุนการนัดหมายการประชุม การจองการเดินทาง และการจัดกิจกรรมของบริษัทให้การสนับสนุนงานธุรการทั่วไปแก่ทีมผู้บริหารงานออกใบแจ้งหนี้และประสานงานด้านการเงินจัดทำและส่งใบแจ้งหนี้ให้ลูกค้าอย่างถูกต้องและตรงเวลาติดตามการชำระเงิน และประสานงานกับสำนักงานบัญชีภายนอกในเรื่องการเงินและภาษีบันทึกข้อมูลทางการเงินเบื้องต้น ค่าใช้จ่าย และดูแลเงินสดย่อยงานประสานงานเงินเดือนและทรัพยากรบุคคลรวบรวมข้อมูลสำหรับการจัดทำเงินเดือนประจำเดือน (เช่น ใบบันทึกเวลาทำงาน วันลา ค่าคอมมิชชั่น) เพื่อส่งให้ผู้ให้บริการจัดทำเงินเดือนดูแลและจัดเก็บข้อมูลพนักงาน สัญญาจ้าง และเอกสารการเริ่มงานให้เป็นปัจจุบันสนับสนุนการจัดการเอกสาร HR และสวัสดิการพนักงานการใช้ AI และเครื่องมือดิจิทัลใช้เครื่องมือ AI (เช่น การร่างอีเมล การทำงานอัตโนมัติ การสรุปข้อมูล) เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการทำงานประจำวันเปิดรับและเรียนรู้ซอฟต์แวร์หรือเครื่องมือใหม่ ๆ ที่ช่วยเพิ่มประสิทธิภาพการดำเนินงานของสำนักงานคุณสมบัติปริญญาตรี สาขาบริหารธุรกิจ ทรัพยากรบุคคล บัญชี หรือสาขาที่เกี่ยวข้องมีประสบการณ์ 1–2 ปี ด้านงานธุรการสำนักงาน งานบัญชีสนับสนุน หรือ HR Adminมีความคุ้นเคยกับการออกใบแจ้งหนี้ การประสานงานเงินเดือน และการติดตามข้อมูลทางการเงินเบื้องต้นสามารถใช้ Microsoft Office ได้ดี (โดยเฉพาะ Excel และ Word) และเปิดรับการเรียนรู้เครื่องมือ AI และระบบอัตโนมัติมีทักษะการจัดการงานและการแก้ไขปัญหาที่ดี ใส่ใจรายละเอียดมีทักษะการสื่อสารที่ดี ทั้งภาษาไทยและภาษาอังกฤษมีความกระตือรือร้น พร้อมพัฒนาปรับปรุงกระบวนการทำงานให้มีประสิทธิภาพมากขึ้นสิ่งที่บริษัทมอบให้เงินเดือนและสวัสดิการที่แข่งขันได้สภาพแวดล้อมการทำงานในทีมที่กำลังเติบโตและเปิดรับนวัตกรรมโอกาสเรียนรู้และประยุกต์ใช้เครื่องมือดิจิทัลสมัยใหม่ รวมถึง AI ในการทำงานประจำวันโอกาสเติบโตในสายอาชีพไปพร้อมกับการขยายตัวของบริษัท