ผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรมนุษย์
อินเตอร์ กรุ๊ป แพคเกจจิ้ง ดูงานทั้งหมด
- จังหวัดปราจีนบุรี
- งานชั่วคราว
- ฟูลไทม์
- แชร์
- เก็บงาน
- พิมพ์งาน
- ร้องเรียน
- จัดการและติดตามการดำเนินงานด้านทรัพยากรบุคคลทั้งหมด ได้แก่ การวางแผนกำลังคน การสรรหาบุคลากร การพัฒนาพนักงาน ความสัมพันธ์และการมีส่วนร่วมของพนักงาน ค่าตอบแทนและสวัสดิการ และการเปลี่ยนแปลงองค์กร
- จัดการและควบคุมการวางแผนกำลังคน ประสานงานและดำเนินกลยุทธ์ด้านบุคลากร และรับผิดชอบกระบวนการปฐมนิเทศ
- ห้คำแนะนำด้านการจัดการประสิทธิภาพแก่ผู้บริหารระดับสายงาน (เช่น การฝึกสอน การให้คำปรึกษา แผนพัฒนารายบุคคล การพัฒนาอาชีพ การลงโทษทางวินัย)
- ทำงานอย่างใกล้ชิดกับผู้บริหารและพนักงานเพื่อพัฒนาความสัมพันธ์ในการทำงาน สร้างขวัญกำลังใจ และเพิ่มผลผลิตและการรักษาพนักงาน
- จัดการการสอบสวนในสถานที่ทำงาน การลงโทษทางวินัย และการเลิกจ้าง
- จัดการข้อกังวลใดๆ ที่เกิดจากผู้บริหารและพนักงาน
- รวบรวมข้อมูลเงินเดือนและตรวจสอบให้แน่ใจว่าการจ่ายเงินตรงเวลาและจำนวนเงินที่ถูกต้อง
- ดำเนินการประเมินผลการปฏิบัติงานและค่าจ้าง
- จัดทำรายงานทรัพยากรบุคคลและช่วยเหลือในโครงการทรัพยากรบุคคลเฉพาะกิจตามที่ได้รับมอบหมาย
- กำหนดนโยบายที่ชัดเจนและสร้างความมั่นใจในความตระหนักรู้ในนโยบาย
- ดูแลรักษาและรายงานการปฏิบัติตามข้อกำหนดด้านสุขภาพและความปลอดภัยในสถานที่ทำงาน
- บริหารจัดการและส่งมอบกลยุทธ์ด้านทรัพยากรบุคคลให้สอดคล้องกับวัตถุประสงค์ทางธุรกิจ
- ดำเนินโครงการริเริ่มด้านทรัพยากรบุคคลเชิงกลยุทธ์และเชิงยุทธวิธีที่มุ่งเน้นวัตถุประสงค์และทิศทางทางธุรกิจ
- แก้ไขข้อขัดแย้งผ่านการไกล่เกลี่ยเชิงบวกและเป็นมืออาชีพ
- เพศชาย/หญิง อายุ 35-45 ปี สัญชาติไทย
- ปริญญาตรีหรือสูงกว่า สาขาการจัดการทรัพยากรบุคคล รัฐศาสตร์ จิตวิทยาองค์กร หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
- มีประสบการณ์ด้านการจัดการทรัพยากรบุคคลอย่างน้อย 7 ปี
- มีประสบการณ์ในการให้ความรู้และฝึกอบรมพนักงาน
- มีประสบการณ์ด้านการจัดการความขัดแย้ง กระบวนการทางวินัย และการสืบสวนในสถานที่ทำงาน
- มีประสบการณ์ในการติดตามและรักษาความเป็นส่วนตัวในสถานที่ทำงาน มีทักษะการนำเสนอ
- มีความรู้ด้านกฎหมายแรงงานและกฎระเบียบด้านสุขภาพและความปลอดภัยที่เกี่ยวข้อง
- สามารถใช้คอมพิวเตอร์ได้ดี
- มีทักษะการสื่อสารที่ดี
- ตามข้อตกลงของบริษัท
Jobbkk