หัวหน้าแผนกบุคคล (ฝ่ายสรรหา) ธุรกิจเบเกอรี่ กำแพงแสน นครปฐม 0982827705 จิน

ออร์คิดจ๊อบ ดูงานทั้งหมด

  • วังทองหลาง, กรุงเทพฯ
  • 25,000-30,000 บาท/เดือน
  • งานชั่วคราว
  • ฟูลไทม์
  • 2 เดือนที่ผ่านมา
เกี่ยวกับเรา : Orchid่jobs Professional Recruitment Services เริ่มต้นจากความสำเร็จของ บริษัทจัดหางาน จ๊อบบีเคเค จำกัด จากการประกาศตำแหน่งงานและสรรหาพนักงานให้แก่ บริษัทชั้นนำมากกว่า 60,000 บริษัท ตลอดระยะเวลา 20 ปี ที่ผ่านมา และในปี พ.ศ. 2557 บริษัทได้ขยายธุรกิจการให้บริการด้านการสรรหาที่มีคุณภาพมากขึ้นและเพื่อตอบสนองความต้องการของลูกค้า จึงได้จัดตั้งบริษัท Orchidjobs ขึ้นเพื่อเป็นการสรรหาบุคคลกร Premium เพื่อให้ตรงกับคุณสมบัติที่ลูกค้าต้องการ โดยมีผู้เชี่ยวชาญด้านการสรรหาเฉพาะทาง และผู้เชี่ยวชาญเฉพาะสาขาวิชาชีพ โดยมีจุดเด่นในการมุ่งใช้กลยุทธ์เชิงรุก และเพิ่มช่องทางการสรรหาให้หลากหลายและตรงสู่กลุ่มเป้าหมายให้มากที่สุดอ่านเพิ่มเติม
  • แชร์
  • เก็บงาน
  • พิมพ์งาน
  • ร้องเรียน
หัวหน้าแผนกบุคคล (ฝ่ายสรรหา) ธุรกิจเบเกอรี่ กำแพงแสน นครปฐม 0982827705 จิน รับสมัครด่วนสถานที่ปฏิบัติงาน : นครปฐม(ทุกเขต/อำเภอ)สาขาอาชีพหลัก : บุคคล/ฝึกอบรม สาขาอาชีพรอง :รูปแบบงาน : งานประจำระดับตำแหน่งงาน : เจ้าหน้าที่จำนวนที่รับ : 1 ตำแหน่งเงินเดือน(บาท) : 25,000 - 30,000วันทำงาน : ตามที่บริษัทกำหนดวันหยุด : ไม่ระบุเวลาทำงาน : 08:00 - 17:00เวลาทำงานอื่นๆ : วันทำงาน : วันอาทิตย์-ศุกร์ วันหยุด : วันเสาร์หน้าที่ความรับผิดชอบ
  • วางแผนและบริหารกำลังคนทั้งแรงงานไทยและแรงงานต่างด้าว ให้เพียงพอต่อแผนการผลิตและการดำเนินงานของโรงงาน
  • ควบคุมกระบวนการสรรหา คัดเลือก สัมภาษณ์ และบรรจุพนักงานใหม่ ตั้งแต่ระดับปฏิบัติการจนถึงระดับที่กำหนด
  • บริหารจัดการแรงงานต่างด้าว ทั้งด้านเอกสาร การต่ออายุใบอนุญาต การนำเข้าแรงงานระบบ MOU และการประสานงานหน่วยงานราชการที่เกี่ยวข้อง
  • จัดทำ วิเคราะห์ และรายงานข้อมูลกำลังคน เช่น พนักงานเข้า-ออก อัตราการลาออก (Turnover) และสถานะกำลังคน เพื่อเสนอผู้บริหาร
  • ดูแลและพัฒนาฐานข้อมูลพนักงานและผู้สมัครงานในระบบ HRIS ให้ถูกต้องและเป็นปัจจุบัน
  • บริหารและพัฒนาทีมงานสรรหา พร้อมประสานงานกับฝ่ายที่เกี่ยวข้อง เพื่อให้การบริหารทรัพยากรบุคคลเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
  • กำกับดูแลการจ้างงานให้เป็นไปตามกฎหมายแรงงาน นโยบายบริษัท และมาตรฐานที่เกี่ยวข้อง (เช่น GMP, HACCP, ISO, มอก.)
  • จัดทำรายงานข้อมูลแรงงานเพื่อส่งหน่วยงานราชการตามที่กฎหมายกำหนด
คุณสมบัติเพศ : ไม่ระบุอายุ(ปี) : 25 - 40ระดับการศึกษา : ปริญญาตรีประสบการณ์(ปี) : 3 - 5คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ
  • ปริญญาตรีขึ้นไป สาขาการบริหารทรัพยากรมนุษย์, รัฐศาสตร์, นิติศาสตร์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
  • มีประสบการณ์ด้านการสรรหาและบริหารแรงงานในโรงงานอุตสาหกรรมอาหาร / เบเกอรี่ อย่างน้อย 3-5 ปี
  • มีความรู้และประสบการณ์ด้านกฎหมายแรงงานไทย และแรงงานต่างด้าว (MOU, Work Permit, Visa)
  • มีความสามารถในการประสานงานกับหน่วยงานราชการและบริษัทจัดหาแรงงาน
  • มีทักษะการสื่อสารที่ดี ทั้งภาษาไทย และหากพูดภาษาพม่า / กัมพูชา / ลาว ได้จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
  • มีความรับผิดชอบสูง รอบคอบ ทำงานเป็นระบบ และบริหารทีมงานได้ดี
  • ใช้โปรแกรม Microsoft และ HR หรือ ระบบ Payroll ได้ (เช่น Bplus, TigerSoft, FlowAccount HR, หรือ ERP)
  • สามารถเริ่มงานได้ทันที จะพิจารณาพิเศษ
สวัสดิการ
  • ค่าใช้จ่ายสำหรับที่อยู่อาศัย
สวัสดิการอื่นๆสวัสดิการ :
ประกันสังคม
ประกันสุขภาพ
ประกันอุบัติเหตุ
ทันตกรรม สิทธิประกันสังคม
วันพักร้อน 6 วัน/ปี
วันลาป่วย 30 วัน/ปี
วันลากิจ 5 วัน/ปี
อื่นๆ วันหยุดประเพณี 13 วัน/ เค้กวันเกิด มี Notebook ส่วนตัว
รายได้อื่นๆ :
ค่าที่พัก หอพักราคาถูก
โบนัส มีตามผลประกอบการ
อื่นๆ ปรับเงินเดือนประจำปีสนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อชื่อผู้ติดต่อ : ฝ่ายทรัพยากรบุคคล คุณ จินเบอร์ผู้ติดต่อ : 0982827705ข้อมูลการติดต่อบริษัทเลขที่ 625 อาคารทัศนียา ห้องเลขที่ ยูนิต เอบีซีดี ชั้น 5 ซอยรามคำแหง 39 ถนนประชาอุทิศ แขวงวังทองหลาง เขตวังทองหลาง จังหวัดกรุงเทพมหานคร 10310 ประเทศไทย

Jobbkk