เจ้าหน้าที่ควบคุมปริมาณ (งานตกแต่งภายใน)
ยู่ฮุย อินทีเรีย ดูงานทั้งหมด
- สวนหลวง, กรุงเทพฯ
- งานชั่วคราว
- ฟูลไทม์
- แชร์
- เก็บงาน
- พิมพ์งาน
- ร้องเรียน
- คำนวณราคาและประมาณต้นทุนงานต่างๆ ของงานเพิ่ม - ลดให้ครอบคลุมตามขอบเขตงานได้อย่างถูกต้องครบถ้วน โดยอ้างอิงจากราคามาตรฐานของบริษัทฯ
- เข้าร่วมตรวจสอบพื้นที่หน้างานและเรียกเก็บเงินงานเปลี่ยนแปลงเพิ่ม -ลด ได้อย่างครบถ้วน ภายในระยะเวลาที่กำหนด
- รวบรวมข้อมูลงานเปลี่ยนแปลงที่เกิดขึ้นจริงจากหน้างาน พร้อมเข้าประสานงานและตรวจสอบพื้นที่หน้างานกับฝ่ายบริหารโครงการ,แผนกประสานงานและลูกค้า เพื่อสรุปข้อมูลนำเสนอรายงานต่อผู้บังคับบัญชาและฝ่ายที่เกี่ยวข้อง
- ตรวจสอบปริมาณงานที่เปลี่ยนแปลง โดยเข้าร่วมการสรุปราคางานเปลี่ยนแปลงกับเจ้าของโครงการ และสามารถชี้แจงถึงเหตุผลการเปลี่ยนแปลงราคาเพื่อเสนอราคาต่อเจ้าของโครงการ พร้อมสรุปรายการขออนุมัติ
- จัดทำข้อมูล Back up Sheet การลงสีแยกคำนวนรายการวัสดุและราคา เพื่อควบคุมต้นทุนต่างๆ ในงานเปลี่ยนแปลงเพิ่ม-ลด ที่เกิดขึ้น เป็นไฟล์ Excel ใช้ข้อมูลร่วมกับแผนกประสานงานในการสรุปการแจ้งงาน และรายงานต่อผู้บังคับบัญชา
- ติดตามข้อมูล/เอกสารการขออนุมัติงานเปลี่ยนแปลง(VO) และเอกสารต่างๆ ที่เกี่ยวข้องจากเจ้าของโครงการ, ฝ่ายบริหารโครงการ,แผนกประสานงาน หรือแผนกต่างๆ ที่เกี่ยวข้อง
- ตรวจสอบการทำงานเปลี่ยนแปลงหน้างานจริงตามรายการปริมาณและราคาที่ผ่านการอนุมัติร่วมกับแผนกควบคุมต้นทุนงบประมาณให้เป็นไปตามสัญญาภายในระยะเวลาที่กำหนด
- รายงานความคืบหน้า,ปัญหาและผลการปฏิบัติงานในงานเปลี่ยนแปลงเพิ่ม-ลด ทุกๆ โครงการที่ดำเนินการอยู่ เพื่อสรุปผลตามหัวข้อการชี้วัดการประเมินผลงาน(KPI) ให้ผู้บังคับบัญชา ,ผู้จัดการฝ่ายที่เกี่ยวข้องและผู้บริหารรับทราบตามเวลาที่กำหนด
- ปฏิบัติงานตามระบบ ERP และปฏิบัติงานในหน้าที่อื่นๆ อันสัมพันธ์กับหน้าที่หลัก ตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา
- วุฒิการศึกษาระดับ ปวส - ปริญญาตรีขึ้นไป สาขาสถาปัตยกรรมภายใน, สาขาตกแต่งภายใน, สาขาเคหะภัณฑ์, หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง
- สามารถอ่านแบบและถอดแบบงานตกแต่งภายในได้
- มีความรู้และทักษะด้านการซื้อขายวัสดุในธุรกิจงานตกแต่งภายใน และมีความสามารถในการเจรจาต่อรองราคา
- สามารถใช้โปรแกรม AutoCAD, Microsoft Office ได้เป็นอย่างดี
- มีความใส่ใจในรายละเอียดงาน ทำงานได้ถูกต้องแม่นยำ และมีความกระตือรือร้น พร้อมเรียนรู้และรับการเปลี่ยนแปลงได้ดี
- มีทักษะในการนำเสนอและประสานงานที่ดี สามารถทำงานเป็นทีม และปฏิบัติงานภายใต้แรงกดดันสูง
- ยินดีรับนักศึกษาจบใหม่
- ประกันชีวิต
- ค่าทำงานล่วงเวลา
- เงินโบนัสตามผลงาน
- ค่าใช้จ่ายในการเดินทาง
- ประกันสังคม
- จ่ายโบนัสปีละ 2 ครั้ง (ทุก 6 เดือน)
- ปรับเงินเดือนประจำปี (ทุกปี)
- ทำงานวันจันทร์ - วันเสาร์ (หยุดเดือนละ 2 เสาร์)
- สิทธิลากิจ 6 วันต่อปี
- สิทธิลาพักร้อน 6 - 10 วันต่อปี
- มีประกันชีวิตและประกันอุบัติเหตุกลุ่มให้กับพนักงานทุกคน
- มีเงินช่วยเหลือในกรณีแต่งงาน, คลอดบุตร, และบุคคลในครอบครัวเสียชีวิต
- มีกระเช้าเยื่ยมไข้เมื่อพนักงานเจ็บป่วยเข้าพักรักษาตัวในโรงพยาบาล
- มีหอพักให้กับพนักงานโดยไม่มีค่าใช้จ่าย
- มีเงินกู้ยืมสำหรับพนักงาน
- มีงบสนับสนุนด้านการศึกษา
- จัดงานเลี้ยงสังสรรค์ปีใหม่และแจกของขวัญประจำปี
Jobbkk