Recruitment Officer

เลมอน-เอด ดูงานทั้งหมด

  • ดินแดง, กรุงเทพฯ
  • งานประจำ
  • ฟูลไทม์
  • 17 วันที่ผ่านมา
เกี่ยวกับเราบริษัท เลมอน-เอด (ประเทศไทย) จำกัดธุรกิจด้านการบริการรถยนต์มือสองและซอฟแวร์ มุ่งมั่นที่จะพัฒนาตลาดรถยนต์มือสองให้มีประสิทธิภาพและโปร่งใส ให้เป็นที่ยอมรับในระดับมาตรฐานสากลโดยมีพาร์ทเนอร์ทั้งหมด 3 ประเทศ ดังนี้- ประเทศไทย- ประเทศสิงคโปร์- ประเทศอินโดนีเซียทางบริษัทมุ่งเน้นการให้บริการหลังการขายอย่างครบวงจร และซอฟแวร์ สำหรับผู้ประกอบการด้านรถยนต์โดยเฉพาะ โดยมีบริการหลากหลายรูปแบบ เพื่อให้คุ้มค่าเหมาะสม และตรงตามความต้องการของลูกค้ามากที่สุด อีกทั้งบริษัทฯ มุ่งมั่นพัฒนาคุณภาพการให้บริการด้วยมาตรฐานระดับสากล เพื่อเป็นผู้ให้บริการที่ดีที่สุดแก่ลูกค้าของเรา โดยมีนโยบายพัฒนาศักยภาพของพนักงานอย่างต่อเนื่อง อีกทั้งยังมีการฝึกอบรมให้พนักงานมีความรู้ ความเข้าใจ ตามมาตรฐานวิชาชีพและพัฒนาความรู้ความสามารถเฉพาะทาง และความรู้ด้านผลิตภัณฑ์ต่างๆ เพื่อให้ลูกค้าของเราได้รับประโยชน์สูงสุดบริการของเราExtended Warrantyบริการด้านโปรแกรมขยายเวลารับประกันอะไหล่รถยนต์**24 Hour Emergency Roadside Assistance Serviceบริการด้านการช่วยเหลือฉุกเฉินบนท้องถนนตลอด 24 ชั่วโมง**Claims Service Centerบริการด้านการจัดการบริหารการเคลม**Inspection Serviceบริการด้านการตรวจเช็คสภาพรถยนต์โดยทีมช่างผู้เชี่ยวชาญ** Outsourced Contact Centerบริการด้าน Call Center อย่างครบวงจร**Personal Assistance Service Centerบริการผู้ช่วยส่วนตัวด้านรถยนต์วีดีโอRecruitment Officerรายละเอียดงานรูปแบบงาน : งานประจำจำนวนที่รับ : 1 ตำแหน่งสถานที่ปฏิบัติงาน : กรุงเทพมหานคร(เขตดินแดง)เงินเดือน(บาท) : ตามตกลงวันหยุด : ไม่ระบุเวลาทำงาน : ไม่ระบุเวลาทำงานอื่น : ไม่ระบุหน้าที่ความรับผิดชอบ
  • ทำเอกสารสัญญาการจ้างงานพนักงานเข้าใหม่ ประสานงานปฐมนิเทศน์เบื้องต้นให้กับพนักงานใหม่
  • รับผิดชอบกระบวนการสรรหาบุคลากรทุกตำแหน่งที่เปิดรับสมัคร ตั้งแต่เริ่มต้นจนสิ้นสุดกระบวนการ เพื่อให้ได้ผู้สมัครที่เหมาะสมที่สุด (ได้แก่ การพิจารณาประวัติ การทดสอบหรือวัดผล การสัมภาษณ์ผู้สมัครเบื้องต้น และประสานงานกับผู้เกี่ยวข้องทุกฝ่าย)
  • จัดทำรายงานสรุปการสรรหาบุคลากร เพื่อใช้ในการตรวจสอบติดตามและประเมินประสิทธิภาพในการสรรหา
  • งานด้านเอกสารงาน HR ตามที่ได้รับมอบหมาย
คุณสมบัติเพศ : ไม่ระบุอายุ(ปี) : 25 ปีขึ้นไประดับการศึกษา : ไม่ระบุประสบการณ์(ปี) : 1ปีขึ้นไปอื่นๆ : ไม่ระบุคุณสมบัติเพิ่มเติม
  • ชาย - หญิง
  • อายุ 25-30 ปี
  • บุคลิกภาพดี
  • การศึกษาระดับปริญญาตรี สาขาบริหารทรัพยากรมนุษย์ จิตวิทยา บริหารธุรกิจ หรือสาขาอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง
  • มีประสบการณ์ทางด้านงานสรรหาบุคลากร 1 ปีขึ้นไป
  • หากมีประสบการณ์สรรหาบุคลากรในบริษัทจัดหางานมาก่อน (recruitment agency) จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
  • สามารถทำงานเป็นทีมได้มีความอดทน มีมนุษยสัมพันธ์ที่ดี มีความรับผิดชอบต่อหน้าที่ที่ได้รับมอบหมาย

Jobbkk